Home Office
A modalidade de trabalho em Home Office vem sendo utilizada a cada dia por mais empresas. São diversas as áreas de serviços que podem ser executadas nessa modalidade, como por exemplo, o profissional de telemarketing, criação de software, vendas, empresas de cobrança, serviços de escritório e etc. Essa modalidade visa melhorar o desempenho profissional do funcionário e diminuir os custos com transporte, refeição e até mesmo conta elétrica das empresas. Mas a modalidade Home Office necessita alguns cuidados especiais e também de alguns investimentos extras. O profissional que deseja trabalhar nessa modalidade tem que possuir condições que possibilitem essa atividade. O profissional precisa ter equipamento apropriado para executar o trabalho como, por exemplo, o computador, telefone, internet, impressora, fax, scanner etc. Além dos equipamentos o profissional necessita de um espaço apropriado para alocar esse equipamento, um local onde ele se sinta confortável e que principalmente tenha privacidade para que possa trabalhar sem alterar a rotina da casa. Algumas regras devem ser impostas para que esse serviço funcione, como por exemplo, cumprir o horário de trabalho, evitar usar a internet durante o horário de trabalho para outra finalidade que não seja o trabalho, respeitar rigorosamente os horários das refeições, manter uma rotina normal quando fora do horário de trabalho como, por exemplo, sair de casa, conversar com pessoas, fazer atividades físicas etc.
Quando seguido essas regras, o desempenho do profissional chega a ser 50% melhor do que em escritório.
Existem casos em que essa modalidade não deu certo, na sua maioria por causa do próprio profissional. Alguns não cumprem o horário de trabalho, outros interrompem suas atividades com frequência muitas vezes por pessoas que vivem na casa como filhos e esposa, outros até mesmo começam a se isolar do mundo externo e acabam ficando doentes tanto fisicamente quanto psicologicamente. Portanto é importante ter um acompanhamento rigoroso desse trabalho e desse profissional para saber se as duas partes estão se beneficiando dessa modalidade de trabalho.
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